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  公司組織架構為“6+1”的架構,即包括:六大中心和一個辦公室,分別為:設計與研發中心、生產與制造中心、工程與項目中心、品牌與營銷中心、人力與行政中心、財務與運營中心、總裁辦公室。

 ?。?)設計與研發中心職能主要負責裝配式體系產品的設計、研發及提供專業化BIM技術咨詢與實現數字化生產制造;

 ?。?)生產與制造中心職能主要負責公司裝配式PC構件生產基地實現智能化生產與制造;

 ?。?)工程與項目中心職能主要負責為客戶提供建筑施工專業化服務和裝配式建筑施工及安裝作業;

 ?。?)品牌與營銷中心職能主要負責公司中朵遠大裝配式建筑全產業體系的品牌建設與推廣,分解達成公司市場營銷目標;

 ?。?)人力與行政中心職能主要負責提供全方位專業化人才保障和行政管理服務,為公司戰略目標的達成進行人力資源和行政后勤服務。

 ?。?)財務與運營中心職能主要負責公司整體財務運營管理和公司各項運營服務保障體系;

 ?。?)總裁辦公室職能主要負責公司戰略決策的制定與監督執行,對各中心提供決策保障和總指揮指導;

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